KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 172457
Intézményi iktatószám: 30/2026/P.
ÁLLÁSPÁLYÁZAT
BUDAPEST FŐVÁROS IV. KERÜLET ÚJPEST ÖNKORMÁNYZAT POLGÁRMESTERI HIVATALA
Újpesti Önkormányzati Rendészet
pályázatot hirdet Közszolgálati jogviszony (Kttv.) keretében
Igazgatási ügyintéző (Rendészet)
Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): A közösségi együttélés alapvető szabályairól valamint azok elmulasztásának jogkövetkezményeiről szóló 17/2015 (V.29.) számú önkormányzati rendelet hatálya alá tartozó jogsértések megállapítását követően, az általános közigazgatási rendtartásról szóló 2016. évi CL. törvény rendelkezéseinek megfelelően, a megindított közigazgatási eljárások lefolytatása- tényállások tisztázása, végzések, határozatok meghozatala-, melynek során nem csak együttműködik a társhatóságokkal, társosztályokkal, de a feladatkörhöz tartozó adminisztratív feladatokat is ellátja.
Betöltendő állás szakmacsoportja: önkormányzat
FEOR besorolás: 3910 Egyéb ügyintéző
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Rendészeti igazgatási
Betöltendő állás jogviszonya: Közszolgálati jogviszony (Kttv.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozatlan, 40 óra, Általános, Teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Budapest
A munkavégzés pontos helye: Budapest IV., Király u. 9.
Álláshirdető szervezet bemutatása: Jogállás, illetmény és juttatások: A jogállásra, az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (a továbbiakban: Kttv.), valamint a vonatkozó önkormányzati rendeletek és a Polgármesteri Hivatal Közszolgálati Szabályzatának rendelkezései az irányadók.
**A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.):** A közszolgálati jogviszony 6 hónap próbaidő kikötésével jön létre. A Polgármesteri Hivatalnál foglalkoztatott köztisztviselők illetményalapja 81.000 Ft. A cafetéria juttatás éves összege nettó 400.000 Ft, a ruházati költségtérítés bruttó összege 376.000.-Ft. Amit kínálunk: • Azonnali kezdés • Munkába járás támogatása • Hosszútávú munkalehetőség • parkolási lehetőség • kedvezményes üdülési lehetőség önkormányzati üdülőinkben, és a Közszolgálati Szabályzat alapján adható juttatások, támogatások.
Feltételek, előnyök
###### _Pályázati feltételek_
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
• Büntetlen előélet
• Cselekvőképesség
• Magyar állampolgárság
• Vagyonnyilatkozattételi eljárás lefolytatása
Elvárt végzettség/képesítés:
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, Felsőoktatásban szerzett szakképzettség (képesítési előírás a 29/2012. (III. 7.) Korm. rendelet I. számú melléklete szerint)
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
• Felhasználói szintű MS Office (irodai alkalmazások)
• Vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatásához hozzájárulás
• Elvárt kompetenciák: Önállóság, felelősségtudat, megbízhatóság, Határozottság, magabiztosság, Nyitottság új ismeretek elsajátítására, Szóbeli és írásbeli kommunikációs készség, vonatkozó jogszabályok ismerete, Precizitás, megbízhatóság
• Hozzájárul a pályázatban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez,
• Hozzájárul ahhoz, hogy a pályázati anyagot a pályázati eljárásban résztvevők megismerhessék.
###### _Pályázat elbírálása során előnyt jelent_
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Nem
Egyéb pályázati előnyök:
• "B" kategóriás jogosítvány
• Jogi végzettség
• rendészeti szakterületen és/vagy közigazgatásban szerzett minimum 1 éves szakmai tapasztalat
• önkormányzati közigazgatásban szerzett tapasztalat
• kerületünk életének, földrajzi és közigazgatási viszonyainak ismerete
• Hasonló munkakörben, illetve közlekedési területen szerzett tapasztalat
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:
• végzettséget/képzettséget igazoló okirat(ok) másolata
• motivációs levél
• fényképes önéletrajz (87/2019.(IV.23)Korm.rendelet 1 sz. melléklete alapján
• Adatkezelési nyilatkozat
• Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány
• Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről
A pályázat benyújtásának határideje: 2026.10.25. 00:00
Pályázat benyújtásának módja: Elektronikus úton a szemelyugy@ujpest.hu e-mail címen keresztül. Kérjük a tárgyban feltüntetni a munkakör megnevezését. A munkakör betöltésével kapcsolatban további információt Jakab Szilvia, a Személyügyi Osztály referense nyújt a +36 (1) 231-3143 telefonszámon. Az alábbi linkeken olvashatók az adatvédelemre vonatkozó tájékoztatók: https://ujpest.hu/wp- content/uploads/2026/09/Adatkezelesi-tajekoztato_Allaspalyazathoz.pdf A pályázathoz szükséges hozzájáruló nyilatkozat letölthető az alábbi linken keresztül: https://ujpest.hu/karrier/
A pályázat elbírálásának módja: A határidőn túl beérkezett pályázatokat nem áll módunkban figyelembe venni. A pályázatokat csak akkor tekintjük érvényesnek és kerülnek elbírálásra, amennyiben valamennyi jelen felhívásban feltüntetett formai és tartalmi feltételnek megfelelnek. A formai és tartalmi feltételeknek megfelelő pályázatot benyújtók közül az előértékelésen kiválasztott pályázók személyes – bizottság előtti – meghallgatáson vesznek részt. A kiválasztásról és a kinevezésről a Jegyző dönt a polgármester egyetértésével. A pályázat kiírója fenntartja magának a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa. Eredménytelen pályázati eljárás esetén, újabb pályázat kiírására kerülhet sor.
A pályázat elbírálásának határideje: 2026.11.06. 00:00
A pályázati kiírás további közzétételének helye: https://ujpest.hu/Hivatal/Karrier
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2026.11.09.
Publikálás tervezett időpontja: 2026.10.11.
_A pályázati kiírás közzétevője a Személyügyi Központ. A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel._
Jelentkezés