KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 173186
Intézményi iktatószám: VEMK04-50-1/2026.
ÁLLÁSPÁLYÁZAT
SZOCIÁLIS ÉS GYERMEKVÉDELMI FŐIGAZGATÓSÁG
Gyermekvédelmi Központ, Általános Iskola, Szakiskola, Készségfejlesztő Iskola Veszprém Vármegye
pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében
intézményvezető
Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): A kinevezésben meghatározott munkaköri feladatok ellátása mellett a Gyermekvédelmi Központ, Általános Iskola, Szakiskola, Készségfejlesztő Iskola Veszprém Megye önállóan működő költségvetési szerv Alapító Okiratában, Szervezeti és Működési Szabályzatában és Szakmai Programjában jelölt tevékenységi körébe tartozó vezetői feladatok szakszerű ellátása, irányítása, ellenőrzése, továbbá az intézmény szakszerű, törvényes, költséghatékony működtetése, az intézmény szolgáltatásainak jogszabályi feltételek szerinti biztosítása. Az intézményvezető az intézmény egyszemélyi felelős vezetője. Feladata az Intézmény zavartalan működésének, színvonalas szakmai munkájának szervezése, valamint munkáltatói jogkört gyakorol a foglalkoztatottak felett. A vezetői megbízás 5 évre szól.
Betöltendő állás szakmacsoportja: szociális és gyámügy
FEOR besorolás: 1325 Gyermekgondozási tevékenységet folytató egység vezetője
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Felsővezetői
Betöltendő állás jogviszonya: Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozott, 40 óra, Általános, Teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Veszprém
A munkavégzés pontos helye: Kossuth u. 10.
Álláshirdető szervezet bemutatása: Az SZGYF – a szociális és családügyi miniszterének irányítása alá tartozó szerv – ellátja a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. tv., valamint a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. tv. szerinti fenntartói feladatokat. A pályázattal kapcsolatosan Horváthné Szabó Andrea, igazgató ad tájékoztatást a +36-20/340-0254-es telefonszámon.
**A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.):** Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (a továbbiakban: Kjt.), a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény, a pedagógusok új életpályájáról szóló 2023. évi LII. törvény, a pedagógusok új életpályájáról szóló 2023. évi LII. törvény végrehajtásáról szóló 401/2023. (VIII.30.) Korm. rendelet, valamint a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a szociális, valamint a gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló 257/2000. (XII.26.) Korm. rendelet (a továbbiakban: 257/2000. (XII.26.) Korm. rendelet) rendelkezései az irányadók. A pályázati eljárásra a 257/2000. (XII.26.) Korm. rendelet) 1/A. § (13) bekezdése az irányadó, a pályázati eljárást a pályázat benyújtási határidejét követő hatvan napon belül le kell folytatni, eredményéről valamennyi pályázót írásban értesíteni kell. A személyes meghallgatást a munkáltató által kijelölt szakmai bíráló bizottság végzi. Csak hiánytalanul benyújtott pályázat fogadható el. Kinevezésről az SZGYF főigazgatója dönt, fenntartva azt a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek minősítse. További információ a munkáltatóval kapcsolatban a https://szgyf.gov.hu honlapon talál. Az intézmény közérdekű adatai a https://vmgyk.hu honlapon található.
Feltételek, előnyök
###### _Pályázati feltételek_
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
• Büntetlen előélet
• Cselekvőképesség
• Erkölcsi bizonyítvány
• Magyar állampolgárság, vagy külön jogszabály szerint a szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személy, illetve bevándorolt vagy letelepedett
Elvárt végzettség/képesítés:
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, 15/1998. (IV.30.) NM rendelet 2. számú melléklete I. rész II. Szakellátások: a gyermekotthon magasabb vezetői beosztására előírt
Elvárt szakmai tapasztalat időtartama (év): 1
Elvárt vezetői tapasztalat időtartama (év): 1
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
• • három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány másolata (a pályázó hatósági bizonyítvánnyal igazolja, hogy büntetlen előéletű, továbbá, hogy nem áll a Kjt. 20. § (2) bek. d) pontja sz. büntetőeljárás hatálya alatt és vele szemben nem állnak fenn a (2d) és (2e) bek. foglalt kizáró okok, továbbá azt a tényt, hogy a Gyvt. 10/A. § (1) bek. a)-d) pontban meghatározott kizáró okok vele szemben nem állnak fenn), • nyilatkozat arról, hogy a Kjt. 41. § (1)-(2) bek.-ben szereplő feltételeknek megfelel, • nyilatkozat arról, hogy a pályázat elnyerésekor a Kjt. 20. § (2a) bek.-ben foglaltakat tudomásul veszi, • nyilatkozat arról, hogy a Gyvt. 10/A. § (1) bek. e) pontjában meghatározott kizáró okok nem állnak fenn, • nyilatkozat arról, hogy eleget tesz a Gyvt. 10/C. § szerinti pszichológiai alkalmassági vizsgálatnak és részt vesz a kifogástalan életvitel ellenőrzésében, valamint tudomásul veszi, hogy foglalkoztatása esetén az arra kijelölt szerv megbízhatósági vizsgálattal ellenőrizheti
###### _Pályázat elbírálása során előnyt jelent_
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Igen
**A pályázat elbírálása során előnyt jelentő járművezetői engedély kategória:** B
Egyéb pályázati előnyök:
• Pedagógus vagy szociális szakvizsga, Mesterpedagógus fokozat, Mesterképzésben szerzett diploma, Gyermekvédelem, ill. köznevelés területén szerzett szakmai gyakorlat, Vezetői kompetencia fejlesztő tréningen való részvétel, Vezetői tapasztalat 1-3 év
A pályázat elbírálása során előnyt jelentő személyes kompetenciák:
• Következetesség, kiszámíthatóság (vezetői)
• Cél- és feladat-orientáltság (vezetői)
• Döntési képesség, felelősségvállalás (vezetői)
• Kommunikációs készség (vezetői)
• Konfliktus-kezelés, érdekérvényesítés (vezetői)
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:
• fényképes önéletrajz (87/2019.(IV.23)Korm.rendelet 1 sz. melléklete alapján
• vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítése
• Adatkezelési nyilatkozat
• A Kjt. 20/A.§ (5) bekezdés b) pontja alapján a pályázó a pályázathoz csatolja arról szóló nyilatkozatát, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul.
• szakmai program
• Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről
• vezetői program
• szakmai gyakorlat hitelt érdemlő igazolása
• végzettséget, szakképesítést igazoló okiratok másolata
A pályázat benyújtásának határideje: 2026.11.20. 00:00
Pályázat benyújtásának módja: A pályázatot postai úton, vagy személyesen kérjük benyújtani a Szociális és Gyermekvédelmi Főigazgatóság Veszprém Vármegyei Kirendeltségének címére (8200 Veszprém, Hoffer Ármin sétány 2.). A borítékon kérjük feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: VEMK04-50-1/2026.
A pályázat elbírálásának módja: A pályázati eljárásra a 257/2000. (XII.26.) Korm. rendelet 1/A. § (13) bekezdése az irányadó, a pályázati eljárást a pályázat benyújtási határidejét követő hatvan napon belül le kell folytatni, eredményéről valamennyi pályázót írásban értesíteni kell. A személyes meghallgatást a munkáltató által kijelölt szakmai bíráló bizottság végzi. Csak hiánytalanul benyújtott pályázat fogadható el. Kinevezésről az SZGYF főigazgatója dönt, fenntartva azt a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek minősítse.
A pályázat elbírálásának határideje: 2026.12.06. 00:00
A pályázati kiírás további közzétételének helye: www.szgyf.gov.hu
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2026.12.07.
Állás tervezett betöltés végének időpontja: 2031.12.06.
Publikálás tervezett időpontja: 2026.10.21.
_A pályázati kiírás közzétevője a Személyügyi Központ. A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel._
Jelentkezés