KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 171998
Intézményi iktatószám: MK/268/2026.
ÁLLÁSPÁLYÁZAT
GYŐR MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERI HIVATALA
Jegyzői Kabinet Munkaügyi Osztály
pályázatot hirdet Közszolgálati jogviszony (Kttv.) keretében
munkaügyi ügyintéző
Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): • munkaügyi feladatok ellátása, a közszolgálati jogviszony, munkaviszony létesítésével, módosításával és megszűnésével kapcsolatos teljes körű ügyintézés, • átsorolással, jubileumi jutalom kifizetésével összefüggő feladatok ellátása, • cafetéria juttatásokkal kapcsolatos ügyintézés lebonyolítása, • tanulmányi szerződések megkötésével kapcsolatos feladatok elvégzése, • a kötelező továbbképzéssel kapcsolatos feladatok ellátása, • vagyonnyilatkozatok átvételével és kezelésével összefüggő feladatok, • közreműködés a Munkaügyi Osztály által szervezett rendezvények lebonyolításában. A kinevezés határozott idejű, legfeljebb 2030.01.09-ig tartó közszolgálati jogviszony, teljes munkaidőben, 6 hónap próbaidő kikötésével.
Betöltendő állás szakmacsoportja: HR és munkaügy
FEOR besorolás: 2910 Egyéb magasan képzett ügyintéző
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Egyéb
Betöltendő állás jogviszonya: Közszolgálati jogviszony (Kttv.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozott, 40 óra, Általános, Teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Győr
A munkavégzés pontos helye: 9021 Győr, Városház tér 1.
Álláshirdető szervezet bemutatása: A jogállásra, az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közszolgálati tisztviselők jogállásáról szóló 2011. évi CXCIX. törvény (a továbbiakban Kttv.) és a Polgármesteri Hivatal Közszolgálati Szabályzatának rendelkezései, továbbá Győr Megyei Jogú Város Önkormányzata Közgyűlésének 13/2017. (III. 30.) önkormányzati rendeletében foglaltak az irányadók.
**A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.):** Benyújtandó iratok, igazolások: • fényképpel ellátott szakmai önéletrajz a közszolgálati személyügyi nyilvántartásra és statisztikai adatgyűjtésre, a közszolgálati alkalmazottak és a munkavállalók személyi irataira vonatkozó szabályokról, valamint a kormányzati igazgatási szervek álláshelyeinek nyilvántartásáról szóló 87/2019. (IV. 23.) Korm. rendelet 1. melléklet szerinti adattartalommal, • 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány másolata (speciális adattartalmú igazolás, büntetlen előéletű, a Kttv. 39. § (1) bekezdés c) pontjában meghatározott bűncselekmények tekintetében büntetőeljárás hatálya alatt nem áll, valamint nem áll foglalkozástól vagy tevékenységtől eltiltás hatálya alatt), vagy annak igényléséről szóló igazolás másolata, • iskolai végzettséget, szakképzettséget, nyelvvizsgát igazoló okiratok fénymásolata, • előzetes nyilatkozat arról, hogy a Kttv. 84-85. §-aiban meghatározott összeférhetetlenségi ok a pályázat benyújtásakor fennáll-e, • a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázat benyújtását megelőző három évben az egyes vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségről szóló 2007. évi CLII. törvény szerinti vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség fennállt-e, illetőleg amennyiben igen, úgy annak eleget tett-e, valamint nyilatkozata arra nézve, hogy vállalja a vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatását, • a pályázó nyilatkozata arról, hogy az álláspályázatokkal kapcsolatos adatok kezelésére vonatkozó adatvédelmi tájékoztatót megismerte. Adatvédelmi rendelkezés: A pályázatot benyújtó természetes személy személyes adatait a Győr Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatala az Európai Parlament és a Tanács (EU) 2016/679 rendelete (2016. április 27.) a természetes személyeknek a személyes adatok kezelése tekintetében történő védelméről és az ilyen adatok szabad áramlásáról, valamint a 95/46/EK rendelet hatályon kívül helyezéséről (általános adatvédelmi rendelet, a továbbiakban: GDPR) 6. cikk (1) bekezdés c) pontjára figyelemmel, a jogi kötelezettség teljesítése érdekében kezeli. Az adatvédelmi tájékoztató elérhető a www.gyor.hu honlapon az Adatvédelem menüpontban.
Feltételek, előnyök
###### _Pályázati feltételek_
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
• Büntetlen előélet
• Cselekvőképesség
• Magyar állampolgárság
• Vagyonnyilatkozattételi eljárás lefolytatása
• Erkölcsi bizonyítvány
Elvárt végzettség/képesítés:
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, Felsőoktatásban szerzett jogi, közszolgálati, gazdaságtudományi, pedagógus, bölcsészettudományi szakképzettség
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, Felsőoktatásban szerzett társadalomtudományi, hittudományi, szociális felsőoktatásban szerzett szakképzettség
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, felsőoktatásban szerzett szakképzettség és közszolgálati, emberi erőforrás gazdálkodási, humán erőforrás menedzser szakképesítés
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, felsőoktatásban szerzett szakképzettség és munkaügyi és társadalombiztosítási felsőfokú szakképesítés.
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
• felhasználói szintű MS Office (Word, Excel, Powerpoint) ismeret és gyakorlat.
###### _Pályázat elbírálása során előnyt jelent_
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Nem
Egyéb pályázati előnyök:
• helyi önkormányzatnál szerzett szakmai tapasztalat
A pályázat elbírálása során előnyt jelentő személyes kompetenciák:
• Önállóság (alap)
• Probléma-megoldó készség (alap)
• Felelősség-vállalás (alap)
• Kommunikációs készség (alap)
• Együttműködés (alap)
A pályázat benyújtásának határideje: 2026.10.25. 23:59
Pályázat benyújtásának módja: Elektronikus úton dr. Bódi Erzsébet osztályvezető részére a munkaugyiosztaly@gyor-ph.hu email címen keresztül. Kérjük a tárgyban feltüntetni az MK/268/2026. nyilvántartási számot és a munkakört.
A pályázat elbírálásának módja: A pályázatokat a munkáltatói jogkör gyakorlója bírálja el, a kiválasztott jelölteket személyes interjú keretében hallgatjuk meg. A meghallgatásokat követően valamennyi pályázót értesítünk a pályázat eredményéről. A pályáztató fenntartja magának azt a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítja.
A pályázat elbírálásának határideje: 2026.11.30. 00:00
A pályázati kiírás további közzétételének helye: www.gyor.hu
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2026.12.01.
Állás tervezett betöltés végének időpontja: 2030.01.09.
Publikálás tervezett időpontja: 2026.10.08.
_A pályázati kiírás közzétevője a Személyügyi Központ. A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel._
Jelentkezés