KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 173815
Intézményi iktatószám: CIB/3530/2026
ÁLLÁSPÁLYÁZAT
CIBAKHÁZA NAGYKÖZSÉGI ÖNKORMÁNYZAT
Nagyközségi Szociális Gondozási Központ Cibakháza
pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében
Vezető (magasabb vezető)
Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): Az intézményvezető elsődleges feladata a Gondozási Központ felelős vezetése, irányítása, a magasabb vezetői feladatok ellátása. A Gondozási Központ színvonalas szakmai munkájának előkészítése, megszervezése, irányítása és ellenőrzése, a szakszerű és törvényes működtetés biztosítása, az intézmény dolgozóinak szakmai munkájának irányítása, koordinálása, ellenőrzése. Elkészíti az intézmény költségvetését és gondoskodik a képviselő-testület által elfogadott éves költségvetési rendeletben foglalt előirányzatok betartásáról. Szervezi, irányítja és ellenőrzi a Gondozási Központ pénzügyi-számviteli, és gazdasági tevékenységét. Felelős az intézmény működéséért és gazdálkodásáért. A fenntartó felügyelete és ellenőrzése mellett önállóan vezeti és képviseli a Nagyközségi Szociális Gondozási Központot. Gyakorolja az intézményben foglalkoztatottak tekintetében a munkáltatói jogkört. Gondoskodik az intézmény működési feltételeiről az intézményre vonatkozó jogszabályok, rendeletek, utasítások, szabályzatok végrehajtásáról, illetve betartásáról. Megszervezi a Gondozási Központ munkarendjét, felel az intézmény teljes körű dokumentációjának naprakész, hiteles és pontos vezetéséért. Felelős a közpénzek felhasználásával, a köztulajdon használatának nyilvánosságával, átláthatóbbá tételével és ellenőrzésének bővítésével összefüggő jogszabályok alapján ellátandó feladatok, adatszolgáltatások teljesítéséért. Az intézményvezető felelős az intézmény alapító okiratában, belső szabályzataiban foglaltaknak megfelelő ellátásáért, valamint a szervezet számára jogszabályban előírt kötelezettségek teljesítéséért. Az intézményi gazdálkodás törvényességének, a hatékony és eredményes feladatellátás megvalósításának folyamatos ellenőrzése. Felel az intézmény vagyonkezelésébe adott vagyon rendeltetésszerű használatáért és hasznosításáért, együttműködik a költségvetési szervet érintő önkormányzati döntések meghozatalában. Felel a költségvetési szervben folyó szakmai munkáért és a költségvetés végrehajtásáért. Gondoskodik a jogszabály által előírt szabályzatok elkészítéséről, naprakész aktualizálásáról. Közreműködik a szerződések előkészítésében, megkötésében, valamint a vagyoni jogot vagy kötelezettséget érintő egyéb megállapodások előkészítésében. Pályázatok figyelése, a pályázatok elkészítése, az elszámolás lebonyolítása. Külső szervezetek számára készített adatszolgáltatások szervezése, ellenőrzése, bevallások, statisztikai jelentések készíttetése. Kapcsolattartás a fenntartóval, társintézményekkel, egyéb szakhatóságokkal. Valamint ellátja mindazon feladatokat, amelyet ágazati jogszabály az intézményvezető kizárólagos hatáskörébe utal.
Betöltendő állás szakmacsoportja: szociális és gyámügy
FEOR besorolás: 1326 Idősgondozási tevékenységet folytató egység vezetője
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Felsővezetői
Betöltendő állás jogviszonya: Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozott, 40 óra, teljes munkaidő (heti 40 óra), Teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Cibakháza
A munkavégzés pontos helye: 5462 Cibakháza, Szabadság tér 6.
**A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.):** Magasabb vezetői beosztás ellátására megbízást az kaphat, aki a munkáltatóval közalkalmazotti jogviszonyban áll, vagy a megbízással egyidejűleg az adott intézménybe, közalkalmazotti munkakörbe kinevezhető. Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók. A pályázat részeként benyújtandó Nyilatkozat arról, hogy a pályázó a pályázatának az elbírálását nyílt vagy zárt ülésen kéri.
Feltételek, előnyök
###### _Pályázati feltételek_
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
• Büntetlen előélet
• Cselekvőképesség
• Vagyonnyilatkozattételi eljárás lefolytatása
Elvárt végzettség/képesítés:
• 6\. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Szociális gondoskodás, tovább nem bontható, Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés
Elvárt szakmai tapasztalat időtartama (év): 5
Elvárt vezetői tapasztalat időtartama (év): 5
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
• Legalább 5 év, felsőfokú végzettséget v. felsőfokú szakképesítést igénylő, szociális ellátás területén betöltött munkakörben szerzett szakmai gyakorlat. Vezetői megbízással rendelkező szociális szolgáltatást nyújtó személyek vezetőképzéséről szóló 25/2027. (X. 18.) EMMI rendeletben meghatározott szociális ágazati vezetőképzésben való részvétel, illetve annak teljesítése. Felsőfokú iskolai végzettség, az 1/2000. (I. 7) SzCsM rendelet 3. számú melléklete szerinti szakirányú végzettség. A pályázó nyilatkozata, arról, hogy nem áll cselekvőképességet érintő gondnokság alatt. Nyilatkozata arra vonatkozóan, hogy a vezetői megbízással kapcsolatos döntés zárt/nyílt ülésen való tárgyalását kéri. Szociális szakvizsga, vagy a 25/2017. (X. 18.) EMMI rendelet szerinti vezetőképzés elvégzéséről szóló igazolás.
###### _Pályázat elbírálása során előnyt jelent_
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Igen
Egyéb pályázati előnyök:
• Hasonló területen intézményvezetői munkakörben szerzett tapasztalat. Kiváló kapcsolatteremtő, kommunikációs és irányító készség, számítógép felhasználó szintű ismerete, helyismeret, szakma iránti elkötelezettség.
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:
• végzettséget/képzettséget igazoló okirat(ok) másolata
• vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítése
• A Kjt. 20/A.§ (5) bekezdés b) pontja alapján a pályázó a pályázathoz csatolja arról szóló nyilatkozatát, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul.
• részletes szakmai önéletrajz
• Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány
• Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről
• vezetői program
• szakmai gyakorlat hitelt érdemlő igazolása
• Eddigi munkaviszonyokról szóló igazolás
A pályázat benyújtásának határideje: 2026.11.26. 00:00
Pályázat benyújtásának módja: Személyesen: Cibakháza Nagyközségi Önkormányzat Polgármesterénél (5462 Cibakháza, Szabadság tér 5. sz.) munkaidőben, vagy postai úton: Cibakháza Nagyközségi Önkormányzat Polgármesterének címezve (5462 Cibakháza, Szabadság tér 5. sz.), e-mailben: Cibakháza Nagyközségi Önkormányzat Polgármesterének címezve, a hivatal@cibakhaza.hu e-mail címre. A pályázattal kapcsolatos további információt ad: Török István jegyző az 56/477-001 telefonszámon.
A pályázat elbírálásának módja: A pályázókat bizottság véleményezi, és Cibakháza Nagyközségi Önkormányzat Képviselő-testülete dönt.
A pályázat elbírálásának határideje: 2026.12.15. 00:00
A pályázati kiírás további közzétételének helye: Cibakháza Nagyközségi Önkormányzat honlapja
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2027.01.01.
Állás tervezett betöltés végének időpontja: 2031.12.31.
Publikálás tervezett időpontja: 2026.10.27.
_A pályázati kiírás közzétevője a Személyügyi Központ. A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel._
Jelentkezés